Begin november starten opnieuw een groep gevluchte professionals met een werkervaringsplaats bij PwC. Zij zijn door een samenwerking met het UAF en de gemeente Amsterdam bij PwC onder de aandacht gekomen. 

In de komende zeven maanden doen de deelnemers werkervaring op bij het bedrijfsonderdeel Assurance, op verschillende locaties in het land. Zo vergroten zij hun kansen op een baan die aansluit bij hun talenten.  

Op de werkvloer krijgt elke deelnemer individuele begeleiding van een coach die werkzaam is bij PwC. Zowel de deelnemers als de coaches krijgen bij de start van het project een training Interculturele vaardigheden van het UAF. Zo bevorderen we het wederzijdse begrip van mensen met verschillende culturele achtergronden. 

Sinds 2019 werkt PwC samen met het UAF en de gemeente Amsterdam in het project ‘Seeds of PwC’. Jaarlijks start een nieuwe groep. Van de 30 professionals die tot nu toe via het UAF meededen, hebben 22 een contract aangeboden gekregen. Eén deelnemer kreeg een baan aangeboden bij een ander bedrijf.