Benut kennis en talent, geef gevluchte professionals een kans

Zijn jullie de volgende die we aan de lijst met samenwerkende bedrijven mogen toevoegen?

Gevluchte professionals zijn een verrijking voor een organisatie

Steeds meer bedrijven weten dat gevluchte professionals met hun talent, achtergrond, doorzettingsvermogen en in sommige gevallen ook werkervaring een verrijking zijn voor een organisatie.

Benut kennis en talent en geef gevluchte professionals ook in uw organisatie een kans! Mogelijkheden zijn er genoeg. U kunt financieel ondersteunen, gezamenlijk met uw medewerkers in actie komen, of groepsgewijze traineeships en werkervaringsplekken aanbieden. 

Gevluchte professionals helpen organisaties verder met:

Kennis en talent

Levenservaring en wilskracht

Een andere cultuur en daarmee andere kijk op de zaak

'Ik heb andere talenten dan mijn collega's'

Mona (uit Iran)
Managementtrainee bij ManpowerGroup

Benut kennis en talent, geef vluchtelingen een kans in jouw organisatie

Een baan, werkervaringsplek of stage kan het verschil maken.

De eerste klap is een daalder waard, zeker voor iemand die geen netwerk heeft, de werkcultuur niet kent en nog niet vloeiend Nederlands spreekt. Het is de moeite waard om pas afgestudeerd gevluchte studenten een kans te geven. Deze groep is als geen ander gemotiveerd om de kansen die zij krijgen te grijpen. Met hun talent en kennis zit het bovendien wel goed. De investeringen, extra voortgangsgesprekken bijvoorbeeld, betalen zich bijna altijd uit.

Ahmad, over zijn werkervaringsplek bij de NS: ‘De meeste werkgevers waar ik solliciteerde zeiden: “Het ziet er veelbelovend uit, maar we zijn bang voor de taal.” Een eerste echte baan is heel belangrijk. Bij NS heb ik de kans gekregen om mezelf te laten zien. Door gesprekken te voeren en resultaten te boeken zagen ze wat ze in huis hadden. Toen er een interne vacature voorbij kwam heb ik mijn kans gegrepen.’

Dit zijn de mogelijkheden om ons te ondersteunen:

Steun ons met een financiële bijdrage

Maak met je bedrijf het verschil voor gevluchte studenten en professionals.

Het UAF biedt verschillende mogelijkheden om ons werk financieel te ondersteunen. In alle gevallen geldt dat we jouw bijdrage gebruiken voor de ontwikkeling van gevluchte studenten en professionals en hun integratie op de Nederlandse arbeidsmarkt.

Donaties kan je overmaken naar IBAN NL41INGB0000076300 t.n.v. Stichting voor Vluchteling-Studenten UAF te Utrecht, BIC-code INGBNL2A .

Wil je een inzamelingsacties organiseren met collega’s of klanten? Maak dan gebruik van ons platform Geef.nl of via de app Givt.

Eerst meer weten of een gift aan het UAF?
Neem dan contact op met onze donateurs service via donateursservice@uaf.nl.

Het UAF is bij de Belastingdienst geregistreerd als ANBI. KVK-nummer 41177131, RSIN 002880957.

Steun ons met jouw dienst of product

Met jouw drukwerk, campagnes of advies maken wij het verschil.

We proberen onze kosten zo laag mogelijk te houden. Immers: hoe meer geld we overhouden, hoe meer gevluchte studenten en professionals we kunnen ondersteunen en begeleiden. Daarom is het fijn dat er bedrijven zijn die ons kosteloos helpen, bijvoorbeeld met drukwerk, campagnes, advies of vormgeving. Heb je iets over, kun je iets missen? We houden ons aanbevolen.

Lever een vrije dag (of kerstpakket) in

Vrije dagen kunnen worden omgezet in een belastingvrije donatie: kleine moeite, groot effect.

Veel medewerkers in Nederland houden ‘bovenwettelijke’ vrije dagen over. Deze dagen kunnen eenvoudig worden omgezet in een belastingvrije donatie aan het UAF. Het is gemakkelijk te regelen en daarmee een aantrekkelijke manier om ons financieel te steunen. Medewerkers van de Vrije Universiteit deden het al, net als medewerkers van de Universiteit Twente.

Ruim 440 medewerkers van de UT doneerden gezamenlijk 3.179 verlofuren. Dit resulteerde in een donatie van tachtigduizend euro. Wist je dat het ook mogelijk is om een kerstpakket in te ruilen voor een donatie aan ons?

Voordelen voor u

Door gevluchte professionals een kans te geven, helpt u niet alleen hen.
Het heeft ook veel voordelen voor uw organisatie:

Focus op de toekomst

Kom in contact met daadkrachtige
hoogopgeleide (potentiële) werknemers.

Stijging in waardering

Hogere waardering op het
MVO- en diversiteitsbeleid.

Maatschappelijke betrokkenheid

Tonen van maatschappelijke
betrokkenheid.

Meer betrokkenheid

De betrokkenheid en motivatie van uw medewerkers nemen toe.

Uitbreiding netwerk en achterban

Mogelijkheid tot uitbreiding van
uw netwerk en achterban.

Publiciteit van uw merk

Mogelijkheden voor publiciteit
ter versterking van uw merk.

Gerelateerde berichten en verhalen

Meer informatie over het UAF?

Graag geven we je tekst en uitleg over wat het UAF precies doet en voor wie. Neem contact op via: https://www.uaf.nl/contact/.

Wij betrekken je graag bij ons werk

Wat kan je elke zes weken in je mailbox verwachten?

Persoonlijke en inspirerende verhalen van gemotiveerde vluchtelingen
Wat het UAF doet en onze mooie samenwerkingen met o.a. NS, Heijmans, L’Oreal en veel meer
Tips hoe jij als organisatie kan bijdragen
Het laatste nieuws
Aankondiging van onze evenementen

Bedrijven en fondsen